大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何管理跨境电商财务的问题，于是小编就整理了3个相关介绍如何管理跨境电商财务的解答，让我们一起看看吧。
电子商务和大数据与会计哪个好？
从专业特点来看，大数据专业更偏向于技术研发，而且大数据专业也是一个非常典型的交叉学科，涉及到数学、统计学和计算机三大基础，所以如果未来要走技术研发路线，同时又有一个比较扎实的数学基础，那么选择大数据专业是比较适合的。
从当前工业互联网发展的大背景来看，随着诸多企业纷纷实现业务云端化，大数据的落地应用前景还是非常广阔的，大数据人才需求量也会比较大，而且大数据的就业渠道也比较广，除了可以在IT互联网行业发展之外，传统行业领域也有很多大数据岗位，比如金融、医疗等领域。
相对来说，电子商务和大数据的未来就业要高于会计专业。近些年，国家对电子商务行业的政策扶持力度和资金投入力度不断加大，行业发展迅速。
电子商务专业毕业后不仅可以进入到科研院所进行深造工作，也可以进入到外企进行数据分析和销售工作，就业待遇很好
该如何管理好海外银行账户？
是的，最近香港恒生银行关闭了很多账户，汇丰银行也查了很多账户，要求出示一些证明材料如果不按时提交资料也会被关闭。
那如果一个正常的交易账户合法经营不和危险国家生意往来应该怎么维护呢？
一，经常登录网银，每个月最少用1到2次
二，三个月内尽量保持多次交易
三，不要快进快出，放一段时间应该
五，账户保持5万港币以上
六，绝对绝对不要接受敏感国家的钱，有名单如果不知道可以问我
以上是香港森林会计为您解答，希望可以帮到您！也欢迎关注点赞，谢谢
如何构建跨境电商团队？
目前我正在着手去做跨境电商，因为上一个项目刚刚倒闭。总结上次的教训，这次的开始，我准备走一个稳扎稳打的路线，从货源，运营，推广，开店，成交，方面着手，逐步稳定销量之后，再开始扩建团队。跨境电商多样化，产品多样化，推广方式多样化，等一个月能稳定收入3万以后在考虑招人！
一般而言，都是因事设岗，按岗招人。想出来单挑独立外贸b2c的，常见的是以下两种背景：一是之前有过从业经验的，二是传统外贸老板想触电。跨境电商和国内电商从岗位上讲，没有什么区别，都需要技术、营销、运营、采购和物流这五大职能模块。人事行政财务呢？额，没赚到钱之前，你先辛苦兼职下。
技术：草根团队，从头到尾自己开发的活就免了吧，开源的cms用起。前端？设计？不用了，一个php程序员就够了，照着几个优秀同行网站，给我来一份合体版，后面流量进来了再逐步优化。
运营：说好听点是运营，前期其实就是[_a***_]+修图+上架，运营是精细活，需要有钱进来后慢慢精细。国内运营做得最好的电商案例应该是淘宝小二的运营。
***购&物流：各地根据自己情况灵活安排，是网络***购，还是档口拿货，还是代发货，根据手头的***灵活安排。需要说明的是，***购和物流最好是自己人，没有责任心的员工不仅缺乏成本控制意识，也会让客户的收货体验变得糟糕。起步阶段就玩海外仓的也就不是草根团队了，不在本文讨论范围。
营销：放在最后说，因为这个是创业公司的命脉。创业初期，网站做得再好，产品描述得再漂亮，***购和物流再顺畅，没有流量一切都是零。这个是主要矛盾，要放在第一优先级，能自己负责最好，实在不懂的，也必须找一个大将坐镇。想玩好外贸电商，创始人在起步阶段必须在这5个模块里精通1-2个模块，才有胜算的把握。每个环节都不熟？那您还是省着这笔钱投其他项目吧。ok，现在在回过头来说说怎么找人的问题：
技术：去培训机构问问，说你这里能提供一个就业岗位，让对方老师给你推荐几个快毕业的学员，要求有创业精神的。php的程序员，刚毕业一般月薪给开到5-6k都能写进他们培训***的“优秀学员”案例。
运营：三流大学，英语专业毕业，直接去他们学校就业服务部要人，一般月薪3-4k左右，能招到农村出身的姑娘最好，肯吃苦，上进心强。
***购&物流：前面说过了，根据自己手头的***灵活处理。
营销：一般传统行业的老板，容易有一种幼稚的想法，因为自己不懂，所以寄希望于营销外包。借用MR.hua的一句话：我们坚信要做好网络营销只能靠自己。把前面三个部门省下来的工资成本，全部花在营销部门的人员上。做营销的人可不能将就。找不来大将就先别开工。拿出封神榜里姬昌找姜子牙的劲头来，好好物色为你负责流量的人。这样的人才可遇不可求，需要你发动身边一起可以发动的力量来找。
到此，以上就是小编对于如何管理跨境电商财务的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何管理跨境电商财务的3点解答对大家有用。